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前不久,我们公司挖来的一位业务总监。头三个月,我们都庆幸这笔猎头费没白花,这块金子在我们这里闪闪发光。 这位总监一上任,就像高尔基说的饿虎扑食一样扑到了工作上,白加黑,五加二,劝都劝不住。用他自己的话说,要感谢老板的知遇之恩。新总监勤奋拼命的样子,吓坏了原来那帮吵着要慢工作、慢生活的同事们。 半年之后,我们把这位勤奋的总监劝退了。他在前任公司也是这样努力,做出了一些成绩,业界口碑一直不错。到了我们公司不是水土不服,而是他继续吃老本,用过去的观念来做项目。一来就钻进死胡同,拼命做模型做方案,屡战屡败,屡败屡战。 我们提醒他几次,不要急于求成,要先调研市场,掌握变化规律,再下手做项目,否则等项目推向市场的时候,就是投入打水漂的...